先日武蔵野サポート企業の地域勉強会で千葉メガネの阿部社長に教えていただいたスマートグラスを買ってみました
ペーパーレスが浸透するに連れ、最近複数画面を用いての作業が、特に経営計画書作成の時などに頻発し、基本iPadを拡張ディスプレイとして用いているのですが「3画面ほしいなぁ」なんて思っていた時に、こちらの製品＋MacBook Proだと3画面が実現するというので、久々の人身御供を買って出てみました
ここまでのところ、思った以上に快適です
スピーカーも移動中はAirPodsにすれば音漏れを心配する必要はなさそうで、あとは人目が気になるかどうかだけ、といった感じです
半日かけてセルフアセスメントの実地指導を受ける予定でしたが、その準備段階で思った以上に1年前の棚卸しをしていた理解度と現在の理解度に成長があったため、予定以上の時間をとってその準備を4事業部が揃って実施しました
若干の遠回り感もありますが、迷子を出すことなく歩みを揃えることができたんじゃないかと思います
なお、この時間も自身は岐阜県東濃組合のお仕事があったので、6時間リモートでの参戦でした
終了後は電車で中津川店に移動し、到着日は店舗スタッフ・点検メンバーとの懇親会
月一程度のペースでしかリアルの接触する機会が持てないことが多いので、五感をフル回転させて情報と感情をやりとりしてきました
翌朝早朝勉強会、部下報告、環境整備点検と短時間集中で4週ごとの標準化したスケジュールを消化
変わることと変えないことの見分けが重要ですが、変化を受け容れる速度は靭やかさを保っているように感じてます
その後特急と新幹線を乗り継いで富山県へ
同じく温浴事業も営む光陽興産様の経営計画発表会を勉強させていただきました
光陽興産様は4月1日付けでDX認定を取得され、日本海側特有の曇りが多い風土の中に、明るい生活づくりに貢献するための新たな活動方針を力強く共有されていらっしゃいました
2点、パクラさせていただくものと共に、最終便で帰京させていただきました
先月の延伸部分はまだ利用する機会がないのですが、着実に物理的な時と場所が短縮されて、その変化に人間の思考と行動が適応仕切っていない部分もあるのではないか？とも思えます
日が明けると今度は自社の環境整備点検、220回目となります
今回は千葉県内のサポート会員企業様に我々の点検を見学していただき、ご助言をいただこうという企画となりました
通常と異なる日程・人数で準備も規定外となりましたが、社員のみなさんがしっかり段取りをしていただいたおかげで、つつがなく終了することができました
いいことも悪いことも繰り返すことで上手になるとは言いますが、やはり継続的に適度な負荷をかけていることが超回復による「仕事の筋肉量アップ」につながっているんだと思います
重要だけど緊急ではない領域にしっかりと資源を投じ続けることも企業経営では不可欠です
研ぐことが目的になってはいけませんが、環境の変化にチームのメンバーの実力が強かに靭やかに対応し続けるためにも、明るく厳しく学び続けていきたいと思います
